Dam pracę Junior hr specialist Szczecin

METRO Global Solution Center sp. z o.o

Your responsibilities will include: Supporting the recruitment team by contacting candidates, arranging and conducting interviews. Monitoring and publishing job ads. Supporting the implementation of employer branding activities. Providing intern

Eryk Sp. z o.o

Opis stanowiska Obsługa technicznych potrzeb kadrowych projektów, współpraca z działem projektowym. Zapewnienie zgodności z przepisami polskimi, duńskimi i międzynarodowymi. Poprawa dobrostanu i motywacji pracowników, wsparcie ich rozwoju zawodo

Eryk Sp. z o.o

Opis stanowiska: Rekrutacja odpowiedniej kadry technicznej i zapewnienie, że nasze projekty są realizowane przez najlepszych specjalistów. Dbałość o zgodność działań z przepisami polskimi i duńskimi, a także lokalnymi przepisami w krajach, w któ

Opis stanowiska Koordynowanie pracy zespołu pielęgniarskiego Zarządzanie grafikiem pracy personelu Zapewnienie profesjonalnej obsługi Pacjentów zgodnie z obowiązującymi standardami Nadzór nad dokumentacją medyczną Kontrola sprawności sprzętu med

METRO Global Solution Center sp. z o.o

Main areas of responsibility: responsibility for assigning team, as a part of GA department (~15 people), particularly in work planning organizing and monitoring of ongoing activities, attentiveness about efficiency, accuracy and timeliness, rel

Randstad jest globalnym liderem branży HR. Specjalizujemy się w usługach doradztwa personalnego i pracy tymczasowej. Świadczymy usługi w zakresie rekrutacji pracowników tymczasowych, dostarczamy także specjalistów zatrudnianych na stałe. Oferowa

Randstad jest globalnym liderem branży HR. Specjalizujemy się w usługach doradztwa personalnego i pracy tymczasowej. Świadczymy usługi w zakresie rekrutacji pracowników tymczasowych, dostarczamy także specjalistów zatrudnianych na stałe. Oferowa

Intraservis Praca

Recruitment ConsultantTwój zakres obowiązków Telefoniczny i mailowy kontakt z kandydatami zainteresowanymi pracą Prowadzenie wstępnych rozmów rekrutacyjnych w językach obcych (np. angielski, rosyjski) Weryfikacja umiejętności i dopasowania kandy

Eryk Sp. z o.o

HR ManagerYour responsibilities We are looking for a candidate ready to take the HR department to a new level. Our HR is in the heart of company’s operations and its deliverables have strategic importance for our business. It is the position for

HR Xperience Poland Sp. z o. o

Specjalista ds. rekrutacji z językiem niemieckimTwój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, średniego i wyższego szczebla w strukturach wewnętrznych firmy Tworzenie oraz publikacja ogłosz

Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Oviva

HR Business Partner / Partnerka - język niemieckiYour responsibilities Business Partnering: Arbeite eng mit Führungskräften global verteilter Teams zusammen, um deren Ziele zu verstehen und strategischer, mitarbeiterbezogene Beratung zu bieten

Concentrix

Implementacja i analiza działań Centrum Rozwiązań dla Pracowników, w tym zarządzanie relacjami oraz zaangażowaniem pracowników poprzez narzędzia wsparcia. Świadczenie usług konsultingowych w zakresie polityk HR, procesów zatrudnienia i zwolnień oraz

Praca.pl

Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem konstruktorów oraz nadzór nad działem konstrukcyjnym Opracowywanie, aktualizacja i przekazywanie dokumentacji technicznej do produkcji Ścisła współpraca z działem produkcji przy realizacji projektów Wdraża

Interjarek Sp. z o.o

Zakres obowiązków:zgodny z charakterystyką pracy Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceWymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagania: Doświadczenie zawodowe wymaganeWymagany staż pracy:

Opis zadań:pon- pt 7.30-15.30 Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceWymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagania: umiejętność sprawnej obsługi komputera i MsWord, umiejętność posługiwa

Opis zadań:pon- pt 7.30-15.30 Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceWymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagania: umiejętność sprawnej obsługi komputera i MsWord, umiejętność posługiwa

Opis zadań:pon- pt 7.30-15.30 Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceWymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagania: umiejętność sprawnej obsługi komputera i MsWord, umiejętność posługiwa

Zakres obowiązków:prowadzenie dokumentacji kadrowej, listy obecności, umowy zlecenia, prace administracyjno biurowe Wymagania:Wymagania konieczne: Uprawnienia: biegła obsługa komputera z obsługą internetuWymagania pożądane: Wykształcenie: średni

Opis zadań:porządkowanie akt niewłaściwie opracowanych znajdujących się w archiwumprowadzenie ewidencji archiwumprzyjmowanie z poszczególnych komórek org oraz sprawdzanie ich ze spisem zdawczo-odbiorczym Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształce

Opis zadań:. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, wyższe (w tym licencjat) Stypendium brutto: 1 994,40 PLNRodzaj umowy:Nie dotyczyLiczba wolnych miejsc pracy:2Opis oferty:Oferta dla osób zarejestrowanych w urzę

Opis zadań:zgodny z programem stażu Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Wymagania pożądane: Zawód: ArchiwistaInne wymagania: wykształcenie wyższegodz. pracy 7.30-15.30 Stypendium brutto: 1 994,40 PLNRodzaj umowy

Stanowisko STP Team Leader w międzynarodowym środowiskuRola związana z zarządzaniem zespołem

Bico Group Sp.zo.o

Masz doświadczenie? Wiedzę? Zgłoś się do nas! Twoim zadaniem będzie kompleksowe zarządzanie powierzonymi projektami od fazy projektowania do przekazania a dalej przez okres gwarancji. Terminowa i jakościowa realizacja projektów, zgodnie z dokume

Opis stanowiska Organizacja i nadzorowanie pracy recepcji Tworzenie i wdrażanie procedur operacyjnych Rekrutacja, szkolenie i rozliczanie pracowników Planowanie grafików i urlopów Monitorowanie jakości świadczonych usług Wsparcie recepcji w codz

LEYTON POLAND sp. z o.o

Zakres obowiązków:nOdpowiedzialność za kompleksową realizację projektów rekrutacyjnych pracowników na stanowiska sprzedażowe, konsultingowe, analityczne;nOrganizowanie i przeprowadzanie spotkań rekrutacyjnych oraz udział w procesach Asses

Flame Employment Polska sp. z o.o

Zadania: prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne średniego oraz wyższego szczebla, stanowiska managerskie, aktywne pozyskiwanie kandydatów do projektów rekrutacyjnych, budowanie bazy kandydatów, zbieranie i gromadzenie